Rev-celerator absolvents
Paātriniet savu nākotni
Pieteikšanās mūsu 2026. gada programmām vēl nav atvērta. Reģistrējieties, lai pirmais uzzinātu par darba piedāvājumiem un iegūtu iekšējo piekļuvi.
Ilgums
12 mēneši
Atbilstība kritērijiem
Nesenie un topošie absolventi (līdz 1 gadam pēc absolvēšanas)
Datumi
Darbinieku pieņemšana: septembris–janvāris
Programma: septembris–septembris (12 mēneši)Formāts
Hibrīda darba veids ar 2–3 dienām nedēļā birojā
Atrašanās vieta
Pieejamas vairākas atrašanās vietas atkarībā no amata
Rezultāts
Ātrāka virzība uz Junior pozīciju, pamatojoties uz sniegumu
No apmācībām līdz vadīšanai
Mēs meklējam labākos un spilgtākos absolventus, kas vēlas pievienoties mūsu 12 mēnešu programmai. Piedalieties reālu projektu īstenošanā un gūstiet mentoru atbalstu no nozares ekspertiem.
Ko jūs iegūsit
Mēs piedāvājam iespējas izaugsmei, attīstībai, kā arī augstākā līmeņa priekšrocības.
Augstākā līmeņa priekšrocības
Saņemiet konkurētspējīgu atalgojumu un izbaudiet 12 mēnešu bezmaksas plāna Metal abonementu ar dažādām priekšrocībām.
Strādājiet, kur vēlaties
Sāciet darbu uz vietas, pabeidzot reģistrācijas procesu, un pārejiet uz elastīgu biroja un attālināta darba kombināciju.
Veidojiet izaugsmi un kontaktus
Saņemiet personalizētu palīdzību no mentora, kurš pārzina jūsu nozari, un iepazīstiet mūsu Dream Team dalībniekus.
Atstājiet iespaidu
Sāciet ar reāliem projektiem un veidojiet produktus, ko izmanto vairāk nekā 50 miljoni klientu visā pasaulē.
Jūsu nākamie soļi
Smags darbs atmaksājas. Labākos dalībniekus var paaugstināt junior līmeņa amatā pat programmas laikā.
Ko jūs satiksiet
Izpētiet dažādās komandas un amatus un atrodiet sev vispiemērotāko. Apvienojieties ar augstākā līmeņa talantiem un atstājiet kaut ko aiz sevis, mācoties un attīstoties.
Inženierzinība
Pievienojaties komandai, kas veido mūsu produktus un pakalpojumus no pašiem pamatiem, sākot ar Java un Python un beidzot ar frontend tīmekļa dizainu.
Produkta īpašnieks
Šī loma ļauj jums iesaistīties visos uzņēmējdarbības aspektos, cieši sadarbojoties ar inženierijas, datu zinātnes, vadības un dizaina komandu.
Dizains
Izbaudiet visu procesu — no atklāšanas līdz piegādei. Uzziniet, kā sarežģītas problēmas pārvērst elegantos, uz klientu orientētos risinājumos.
Datu zinātne
Paplašiniet savas prasmes, strādājot kopā ar labākajiem un gudrākajiem problēmu risinātājiem, sākot no sarežģītu datubāzu izpētes līdz pat koda rakstīšanai.
Vadība
Vai esat dzimis līderis? Iesaistieties komandā, kas risina visgrūtākos izaicinājumus un izstrādā mērogojamus risinājumus.
Finanses
Finanses ir ne tikai būtiskas, tās ir mūsu pamats. Vai esi gatavs nākt klajā ar inovatīvām idejām un palīdzēt veidot finanšu tehnoloģiju nākotni?
Mārketings (izaugsme)
Ja jums patīk vērot uzņēmuma izaugsmi, šī komanda ir domāta tieši jums. Mūsu mārketinga komanda ir degviela, kas virza Revolut raķešu kuģi.
Informācijas drošība
Pirmā aizsardzības līnija. Jūs izmantosiet jaunākās tehnoloģijas vai atbalstīsiet mūsu pašu risinājumu izstrādi, lai palīdzētu nodrošināt mūsu klientu drošību.
Juridiskā sadaļa
Vai esat vērīgs uz detaļām? Juridiskajā komandā jūs konsultēsiet par jautājumiem visā uzņēmumā, sākot no kredītu programmu strukturēšanas un beidzot ar darbības uzsākšanu jaunās teritorijās.
Kā tas darbojas
Pieteikšanās mūsu 2026. gada programmām vēl nav atvērta. Reģistrējieties, lai pirmais uzzinātu par darba piedāvājumiem un iegūtu iekšējo piekļuvi.
Pievienoties kopienai
Pārcelšanās
Atklājiet mūsu pārcelšanās paketi un sāciet savu starptautisko ceļojumu ar Revolut. Spēkā ir noteikumi un nosacījumi.
Mūsu pārcelšanās pārvaldības centri
Ja jūsu pašreizējā valstī nav atvērta darba vakance, mēs varam atbalstīt pārcelšanos mūsu labākajiem kandidātiem. Jūs strādāsiet hibrīda formātā mūsu birojos Krakovā, Portu, Lisabonā, Barselonā vai Madridē.
Kā varam jums palīdzēt?
Pārcelšanās uz jaunu pilsētu vai valsti var sagādāt pārdzīvojumus. Tāpēc mēs esam gatavi jums palīdzēt ik uz soļa, lai viss noritētu pēc iespējas raitāk.
BUJ
- Rev-celerator absolventu programma ir paredzēta topošajiem un neseniem absolventiem. Līdz programmas sākumam jums ir jābūt pabeigtām studijām. Kad piesakāties programmai, jūs nevarat būt beidzis augstskolu ilgāk par vienu gadu.
- Mēs piedāvājam dažādas iespējas daudzās valstīs, un katra no tām ir pielāgota konkrētām funkcijām. Piesakieties iespējai, kas atbilst jūsu interesēm un vēlamajām atrašanās vietām.
- Nē, šī programma ir paredzēta tikai absolventiem. Jūs joprojām varat būt students, kad veicat pieteikšanos, taču studijām jābūt pabeigtām līdz brīdim, kad sākas programma.
- Jā. Labākajiem kandidātiem ārpus mūsu darbā pieņemšanas valstīm mēs varam piedāvāt vīzu sponsorēšanu un palīdzību ar pārcelšanos. Noskaidrojiet visu informāciju pie sava darbā pieņemšanas atlases speciālista, jo var būt piemērojami nosacījumi.
- Jā, šī ir konkursa kārtībā apmaksāta programma. Absolventi algu sāks saņemt sākuma dienā. Lūdzu, ņemiet vērā, ka par laika posmu no darbā pieņemšanas līdz darba uzsākšanas dienai kompensācija netiek maksāta.
Nākamais Rev-celerator absolventu programmas izlaidums sākas septembrī un beidzas nākamā gada septembrī. Labākajiem dalībniekiem var tikt piedāvātas jaunākā speciālista pozīcijas pat programmas laikā.
- Tas ir hibrīda modelis gan ar biroja, gan attālinātām iespējām. Mēs vēlamies, lai mūsu absolventi strādātu birojā, lai viņiem būtu iespēja pēc iespējas vairāk tikties klātienē un mācīties no citiem Revoluters kolēģiem. Tomēr ikdienas darbs var notikt kopā ar starptautisku komandu, tāpēc, pamatojoties uz tiešā vadītāja lēmumu, daži absolventi pēc sākotnējās apmācības birojā var strādāt attālināti.
- Labākie kandidāti var saņemt piedāvājumu par junior līmeņa amatu programmas laikā vai pēc tās.
- Balstoties uz uzņēmuma vajadzībām un jūsu interesēm, jūs kopā ar savu vadītāju noteiksiet mērķus un strādāsiet pie dažādiem uzdevumiem atkarībā no jūsu lomas. Jūs varat sekot mūsu kanāliem, lai uzzinātu, ko pašlaik dara mūsu absolventi.
- Nav noteikts termiņš. Tomēr mēs aicinām jūs pieteikties pēc iespējas ātrāk, jo tas ir nepārtraukts process, un mēs paturam tiesības slēgt pieteikšanos jebkurā brīdī, ja uzskatām, ka esam atraduši piemērotus kandidātus.
- Personāla atlases speciālisti sazināsies ar labākajiem praktikantiem, piedāvājot viņiem darbu savā jomā. Nav nepieciešams pieteikties, izmantojot ārējos avotus, ja vien nevēlaties mainīt karjeras virzienu un pieteikties citā specialitātē.