Raznolikost, ravnopravnost i inkluzija
Naša je misija svakodnevno upravljanje financijama učiniti lakšim za sve. Kako bismo to postigli, raznolikost naših korisnika mora se ogledati u raznolikosti naših zaposlenika.
Budite svoji
Čvrsto vjerujemo u snagu različitosti. Briljantni umovi ne misle svi isto. Zbog toga se naš tim sastoji od ljudi s različitim vještinama i sposobnostima koji dolaze iz različitih sredina.
Inovacijama do vrhunskih usluga
Inovacija počiva na otvorenosti za sve ideje. Kako to postići? Stvaranjem inkluzivnog okruženja i osjećaja pripadnosti.
Naš plan za raznolikost, ravnopravnost i inkluziju
Raznolikost, jednake mogućnosti i inkluzivnost za nas nisu samo floskule – već srž našeg rada. Zato imamo jasan plan kako bismo u narednim godinama učinili Revolut još boljim mjestom za sve.
Naš pristup
Privlačimo talente
Kako bismo osigurali raznolikost, naši zaposlenici predstavljaju našu bazu korisnika diljem svijeta i raznolike zajednice.
Osiguravamo napredovanje
Kako bismo omogućili razvoj vještina i napredovanje, uključujući brigu o zastupljenosti žena na vodećim pozicijama.
Stvaramo osjećaj pripadnosti
Kako bismo svakom Revoluteru omogućili sigurno i inkluzivno radno okruženje, bez obzira na sredinu iz koje potječu.
Udruženja
Udruženja su zajednice koje vode Revoluteri, a čiji je cilj izgradnja pravednog i inkluzivnog radnog okruženja kroz različite aktivnosti, događaje i inicijative.
Pride
Slavimo individualnost i promičemo prihvaćanje. Revolut je radno mjesto na kojem svi mogu izraziti svoje autentično ja, uključujući i našu LGBTQIA+ zajednicu.
Doseg
Sigurno mjesto za otvorene razgovore, nove poglede i savjete o karijeri. Program "doseg" osmišljen je kako bismo zastupljenost pretvorili u stvarnost.
Poticaj
Pojam društveno odgovornog poslovanja već se čini pomalo zastarjelim. "Poticaj" želi to promijeniti poticanjem promjena koje imaju opipljiv učinak na društvene i ekološke probleme.
RevWomen
Potičemo pozitivne promjene kroz mentorstvo, razmjenu iskustava i druge inicijative. Cilj nam je stvoriti kulturu u kojoj svaka žena može ostvariti svoj potencijal.
Dobrobit
Shvaćamo važnost brige o sebi i pružamo zaposlenicima alate i resurse za brigu o svom fizičkom i mentalnom zdravlju.
Roditelji i pružatelji skrbi
Obitelj je uvijek na prvom mjestu. Za sve one koji brinu o članovima obitelji, bilo da su roditelji ili skrbnici, cilj nam je pružiti poticajno okruženje kako bi što lakše uskladili privatni i poslovni život.
Otkrijte više
Poslušajte podcast Revolut Insider i saznajte više o raznolikosti i inkluzivnosti u Revolutu od naših zaposlenika.
Kako se riješiti stereotipa
Margaux Steisel, viša savjetnica za zapošljavanje, dijeli svoje iskustvo povratka na posao nakon rodiljnog dopusta.
Različitost u praksi
Michelle Muyunda, specijalistica za raznolikost i inkluzivnost, govori o važnosti inkluzivnog radnog okruženja.
Pioniri u svemu što radimo
Klaudia Dziergwa, menadžerica odjela za sprječavanje financijskog kriminala, dijeli svoja iskustva o upravljanju timom za prevenciju financijskog kriminala.
Naša kultura
Uspjeh Revoluta proizlazi iz dvije stvari: naših ljudi i naše kulture.Saznajte višeOtkrijte naše vrijednosti
Saznajte više
Revolut Insider kanali
Otkrijte najnovije vijesti, pročitajte nevjerojatne priče i istražite sve što vas zanima o životu u Revolutu.
Blog Revolut People
Saznajte priče inspirativnih ljudi koji pomažu pojednostaviti sve što ima veze s novcem.
Revolut Insider podcast
Unutrašnja perspektiva iz tvrtke koja revolucionarno mijenja industriju.
LinkedIn
Budite u tijeku s najnovijim vijestima, ažuriranjima i prilikama.
