Notre culture

Ne cessez jamais vos efforts pour être numéro 1 au monde. Recherchez des façons de bousculer, développer et réinventer. Trouvez des idées nouvelles, meilleures et uniques. Faites preuve de créativité : retentez, simplifiez et allez au-delà des chemins éprouvés. Faites le lien entre plusieurs domaines, plusieurs industries et plusieurs produits. Définissez avec enthousiasme des objectifs ambitieux, novateurs et rationnels pour vous guider.

Changez constamment la manière dont vous abordez les choses. Éprouvez des solutions sous tous les angles pour offrir ce qu'il y a de mieux. Allez à la rencontre de la critique pour avancer d'autant plus loin. Reconnaissez et célébrez celles et ceux qui défient le statu quo et améliorent les choses. Tirez sur tous les fils. Ne vous contentez pas de faire ce que l'on vous demande : allez plus loin lorsque vous résolvez un problème et ne laissez jamais de question sans réponse.

Relevez les défis avec le sourire, célébrez vos réussites et amusez-vous. Montrez votre esprit d'initiative et inspirez les autres. Abordez avec joie les tâches qui dépassent vos capacités, même lorsqu'elles ne font pas partie de vos responsabilités principales. Partagez de l'optimisme et de la confiance. Gardez un état d'esprit positif et plein d'énergie lorsque vous affrontez l'adversité.

Pensez avant de faire : articulez votre problème et creusez plus en détail. Est-ce un vrai problème ? Motivez les autres à faire de même. Recherchez des informations pour soutenir votre prise de décision. S'il n'y en a pas, annoncez clairement que vous donnez une recommandation sur la base de vos instincts. Creusez pour trouver la cause principale des choses. Résolvez des problèmes en partant des principes premiers. Remettez en question l'expérience, les informations et les suppositions. Posez toujours les questions « Est-ce que c'est vrai ? » et « Pourquoi ? ». Remettez constamment votre analyse en question, vérifiez qu'elle fait sens auprès des autres, scrutez-la sous tous les angles et soyez prêt(e) à revenir sur la solution qui a été proposée ou sur le problème de départ.

Pensez toujours plus loin de ce qu'il faut faire et gardez une vue d'ensemble des choses. Projetez-vous en avant de ce qui est fait : notre solution va-t-elle créer plus de problèmes ? Quel sera le prochain problème quand nous aurons résolu celui-ci ? Réflechissez à des moyens de créer des outils et des cadres qui peuvent grandir en même temps que l'entreprise afin d'augmenter son impact. Évitez la « paralysie d'analyse » pour que nous puissions avancer vers des solutions. Concentrez-vous sur le résultat et continuez à jeter un coup d'œil à votre boussole en chemin. Posez-vous la question : Sommes-nous toujours dans la bonne direction ? Si ce n'est pas le cas, mobilisez votre courage et repartez de zéro.

Invitez la critique et des points de vue différents pour mieux résoudre des problèmes. Ne vous arrêtez jamais de questionner ce que vous prenez pour acquis. Ne suivez pas d'approche qui a été acceptée par le passé sans y réfléchir. Alternez entre parler et écouter. Tenez compte de tous les avis, peu importe le poste de la personne. Les intrigues de bureau n'ont pas leur place chez Revolut. Réfléchissez mûrement aux recommandations que vous donnez et ne répondez pas trop vite par « oui » ou par « non ».